EĞİTİM İÇERİĞİ

• Kişisel Verilerin Korunması Kanununun insan kaynakları süreçlerine etkileri
• Özel istihdam bürolarından yararlanma
• Doğum ve evlat edinmeye bağlı izinler
• Kreş yükümlülüğünde güncel uygulamalar
• Part-time çalışma,
• İş uyuşmazlıklarında yeni dönem - Zorunlu Arabuluculuk 
• Zorunlu Arabuluculuk Sistemi Nasıl İşleyecek

İş Sözleşmeleri

• İş Sözleşmeleri
• Yazılı Belge
• İş sözleşmelerinde deneme süresi

Sözleşmelerin Son Bulması

• Belirli süreli iş sözleşmelerinin sürenin bitiminde son bulması
• Fesih
  •    Bildirimli fesih
  •    Bildirimsiz fesih
  •    Emeklilik
  •    Evlilik
  •    Askerlik
  •    Ölüm
  •    Bozma (ikale)

Tazminatlar

• Kıdem Tazminatı
• Ayrımcılık Tazminatı
• Kötü niyet Tazminatı
• Sendikal Tazminat

Özlük Dosyaları

İş Güvencesi ve İşe İade Davaları

• İş güvencesi
• Sözleşmenin feshinde usul
• Fesih belgeleri
  • Tutanak
  • Savunma
  • Fesih bildirimi
  • İbraname
• Fesih bildirimine itiraz ve usul
• Geçersiz sebeple yapılan feshin sonuçları
• İşe iade davaları
• Çalışma koşullarında değişiklik

Çalışma Süreleri ve Uygulamaları

• Çalışma süreleri
• Ara dinlenmeleri
• Denkleştirme
• Postalar halinde çalışma
• Telafi çalışması
• Kısmi süreli çalışma
• Fazla çalışma ve serbest zaman

Ücret ve Ücret Kayıtları

• Ücret ve ücretin ödenmesi
• Fazla çalışma ücreti ve serbest zaman
• Hafta tatili ücreti
• Genel tatil ücreti
• Ücret kesme cezası
• Asgari ücret
• Ücret belgeleri
  • Ücret bordrosu
  • Ücret hesap pusulası
• Ücreti koruyan hükümler

İzinler

• Yıllık izin hakkı ve izin süreleri
• Yıllık izin uygulamaları
• Sözleşmenin sona ermesinde izin alacakları
• Evlenme ve ölüm izinleri
• Doğum ve emzirme izni
• Ücretsiz izin uygulamaları

Kurul ve Birimler

• Yıllık izin kurulu
• Disiplin Kurulu
• Emzirme odası ve kreş

Engelli İşçi Çalıştırma Yükümlülüğü
İdari Para Cezaları

Şirketlerinde personel, bordro, muhasebe, insan kaynakları ve sosyal güvenlik uygulamalarından sorumlu olan yöneticiler ve uzmanlar ile insan kaynakları, personel ve bordro birimi yönetici ve uzmanları, şirket avukatları.

İş Hukuku eğitim programımız, işyerlerinde gerçekleşen iş hukuku uygulamalarının yasa ve ikincil mevzuat çerçevesinde nasıl değerlendirilmesi gerektiği, doğru uygulamaların neler olduğu hususunda bize ışık tutacaktır. Her bir çalışan ile işletme arasında birer uzlaşmazlık konusu olabilecek iş hukukunun önemli başlıkları,  mevzuat, yargı kararları ve işyeri uygulamaları ile örnekler verilerek anlatılmaktadır.