Uzaktan çalışma ve yeni çalışma modellerini inceleyerek, beceri geliştirme yolculuğunuzu hızlandırmayı hedefliyoruz.
Akademik araştırmalarla destekleyerek, çalışma ortamının herkes için nasıl kapsayıcı hale getirileceğini öğretmeyi hedeflemekteyiz.
Çevik organizasyon yapısı nasıl tasarlanır sorusuna odaklanıyor, çağa uygun bir organizasyonel mimarinin tasarlanması konusunda bazı faydalı ipuçları paylaşmayı hedefliyoruz.
Bu eğitimde, organizasyon yapı tasarımının temellerine odaklanıyoruz.
PwC İsviçre sahipliğinde düzenlenen Çeşitlilik ve Kapsayıcılık (D&I) eğitim programı bu yıl Türkiye’nin de yer aldığı PwC Avrupa bölgesinin diğer 8 ülkesi ile ortak olarak düzenlenecektir.
Eğitimimizde İK çalışanlarının sahip olması gereken finans bilgileri ele alınacaktır.
Bu eğitimde, Business Partner – İş Ortağı’nın sahip olması gereken 2 temel nitelik üzerinde duruyoruz; analitik zeka ile duygusal zeka…
Bu modülde, İK metrikleri anlayışını derinleştiriyoruz.
Eğitimimimiz, organizasyonel gelişim alanında güncel, yaratıcı, derin bir bakış açısı sunmak amacıyla bütünsel bir yaklaşımla kurgulandı.
Bu eğitimde, performans yönetimi süreçlerinin modern bir anlayışla yeniden yorumluyoruz.
Bu modülde, çevik organizasyon yapısı nasıl tasarlanır sorusuna odaklanıyoruz.
Eğitimimiz, İK süreçlerinin yenilikçi bir bakış açısıyla tasarlanmasına yönelik teorik, pratik bilgiler ile PwC araştırmaları ve danışmanlık literatüründen beslenen en iyi uygulama örneklerini içer
